遼寧省城鎮企業(yè)職工養老保險條例 （1999年5月27日遼寧省第九屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第九次會(huì )議通過(guò)）
　　　　　　　　　　　　　　
        第一章 總 則

        第一條 為規范城鎮企業(yè)職工養老保險工作，保障城鎮企業(yè)離退休人員的基本生活，維護社會(huì )穩定，促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步，根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家有關(guān)規定，結合我省實(shí)際，制定本條例。
　　    第二條 我省行政區域內國有企業(yè)、城鎮集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮企業(yè)及其職工、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位（以下統稱(chēng)企業(yè)）及其職工適用本條例。
　　    第三條 城鎮企業(yè)職工養老保險由基本養老保險、補充養老保險和個(gè)人儲蓄性養老保險組成。 企業(yè)和職工必須依法參加基本養老保險。 鼓勵企業(yè)為職工建立補充養老保險，提倡職工參加個(gè)人儲蓄性養老保險。
　　    第四條 基本養老保險基金按照社會(huì )統籌與個(gè)人帳戶(hù)相結合的原則，由國家、企業(yè)和職工共同負擔。 企業(yè)離退休人員依法享受基本養老保險待遇。
　　    第五條 基本養老保險基金實(shí)行省級統籌，具體實(shí)施辦法由省人民政府制定。
　　    第六條 省、市、縣（含縣級市、區，下同）勞動(dòng)保障行政部門(mén)是本級人民政府城鎮企業(yè)職工養老保險工作的主管部門(mén)，負責本行政區域內養老保險工作的管理和監督。 社會(huì )保險經(jīng)辦機構具體經(jīng)辦城鎮企業(yè)職工養老保險業(yè)務(wù)。 財政部門(mén)負責城鎮企業(yè)職工基本養老保險基金的監督管理。 稅務(wù)、銀行、審計等部門(mén)和工會(huì )組織按照各自職責做好養老保險工作。
　　    第七條 各級人民政府應當采取措施，實(shí)現離退休人員基本養老保險金的社會(huì )化發(fā)放和社會(huì )化管理。 　　　　　　　　　　　
 　　　　　　　　　　　　　　
        第二章 養老保險基金籌集

　　    第八條 基本養老保險基金按照以支定收、略有結余、留有部分積累的原則籌集。
　    　第九條 基本養老保險基金來(lái)源：（一）企業(yè)和職工繳納的基本養老保險費；（二）基本養老保險基金存款利息；（三）按照本條例規定收取的滯納金 ；（四）財政補貼；（五）其他收入。
 　　   第十條 企業(yè)以職工月工資總額作為基本養老保險費繳費基數。 企業(yè)繳納基本養老保險費比例按照省人民政府規定執行。 企業(yè)繳納基本養老保險費在稅前列支。
　    　第十一條 職工以本人月工資收入作為基本養老保險費繳費基數。繳費基數低于本市職工最低工資標準的，按照最低工資標準計算；超過(guò)本市職工月平均工資300%的部分，不計入繳費基數。 職工個(gè)人繳費比例不低于繳費基數5%,以后每?jì)赡晏岣?個(gè)百分點(diǎn),最高不得超過(guò)8%。 職工個(gè)人繳納基本養老保險費不計入個(gè)人所得稅基數。
　　    第十二條 企業(yè)必須按月向社會(huì )保險經(jīng)辦機構申報應繳納基本養老保險費數額，經(jīng)社會(huì )保險經(jīng)辦機構核定后，在規定期限內以貨幣形式全額繳納。 職工個(gè)人繳納基本養老保險費由所在企業(yè)從其工資中代扣代繳。
　　    第十三條 企業(yè)必須持社會(huì )保險經(jīng)辦機構出具的繳納基本養老保險費憑證，向開(kāi)戶(hù)銀行支取工資。
 　　   第十四條 基本養老保險費不得減免。
　　    第十五條 繳納基本養老保險費確有困難的企業(yè)，可以用閑置固定資產(chǎn)或者非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)變現收入繳納。 變現國有固定資產(chǎn)時(shí)，必須按照國務(wù)院《國有企業(yè)財產(chǎn)監督管理條例》的規定履行審批手續。
　　    第十六條 破產(chǎn)企業(yè)應當優(yōu)先從資產(chǎn)變現收益中清償欠繳的基本養老保險費。
　　    第十七條 企業(yè)經(jīng)營(yíng)權或者所有權變更，應當清償欠繳的基本養老保險費。未清償的，由取得經(jīng)營(yíng)權或者所有權的一方負責。
　　    第十八條 企業(yè)在足額繳納基本養老保險費后，可為職工建立補充養老保險。年補充養老保險金不得超過(guò)本企業(yè)職工2個(gè)月的月平均工資。
　　    第十九條 職工參加個(gè)人儲蓄性養老保險，可自主選擇保險機構。
　　    第二十條 基本養老保險基金入不敷出時(shí)，由各級人民政府負責解決。
 
 　　　 第三章 基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)
 
 　　   第二十一條 社會(huì )保險經(jīng)辦機構應當為職工建立基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)。
　　    第二十二條 基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)應當記入下列項目：（一）職工個(gè)人繳納的基本養老保險費；（二）企業(yè)繳納的基本養老保險費中按照規定應劃轉的部分；（三）按照規定應當記入的利息。 企業(yè)和職工個(gè)人按照規定足額繳納基本養老保險費的,(一)、(二)項之和應為職工本人繳費基數的11%。
　    　第二十三條 職工跨統籌范圍變更勞動(dòng)關(guān)系的，在辦理基本養老保險手續時(shí)，其個(gè)人帳戶(hù)儲存額應當隨之轉移。 職工在未達到法定退休年齡前，個(gè)人帳戶(hù)儲存額不得支取，法律、法規另有規定的除外。 職工、離退休人員死亡，其個(gè)人帳戶(hù)儲存余額中的個(gè)人繳費部分可依法繼承。
　　    第二十四條 基本養老保險個(gè)人帳戶(hù)儲存額按照國家規定計算利息，并按年結算。

　　　　第四章 養老保險待遇

　　    第二十五條 經(jīng)縣以上勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準，具備下列條件的職工，可享受基本養老保險待遇：（一）按照規定繳納基本養老保險費；（二）達到國家規定的離退休年齡；（三）繳費年限累計滿(mǎn)15年以上。 實(shí)行個(gè)人繳納基本養老保險費制度之前，符合國家規定計算的連續工齡，視同繳費年限。
　　    第二十六條 基本養老保險待遇包括：（一）基本養老金；（二）按照規定應領(lǐng)取的生活物價(jià)補貼；（三）喪葬補助費；（四）供養直系親屬的一次性救濟費或者按月領(lǐng)取的救濟費；（五）法律、法規規定的其他待遇。
　　    第二十七條 離退休人員依法享受的各項基本養老保險待遇，由社會(huì )保險經(jīng)辦機構或者委托的單位按時(shí)足額支付。
　　    第二十八條 基本養老金由基礎養老金和個(gè)人帳戶(hù)養老金兩部分構成。 基礎養老金按照上年全省職工月平均工資的20%計發(fā)；個(gè)人帳戶(hù)養老金按照職工退休時(shí)個(gè)人帳戶(hù)儲存額的1120計發(fā)。 實(shí)行個(gè)人帳戶(hù)制度前參加工作的職工，退休時(shí)增發(fā)過(guò)渡性養老金，計算辦法和標準按照省人民政府規定執行。
 　　   第二十九條 離退休人員基本養老保險待遇由個(gè)人帳戶(hù)支付，不足時(shí)從社會(huì )養老保險統籌基金中支付。 參加基本養老保險社會(huì )統籌的職工，在實(shí)行個(gè)人帳戶(hù)制度前已離退休的，基本養老保險待遇從社會(huì )養老保險統籌基金中支付。 不符合本條例第二十五條規定條件的離退休人員，基本養老金按照國家或者省有關(guān)規定實(shí)行一次性結算。
　　    第三十條 離退休人員基本養老金標準，應當適時(shí)調整，逐步提高，調整方案由省人民政府制定。
　　    第三十一條 職工補充養老保險金應在本人離退休后或者喪失享受基本養老保險待遇條件時(shí)領(lǐng)取，或者依法繼承。 職工個(gè)人儲蓄性養老保險金，根據本人意愿領(lǐng)取，或者依法繼承。
 
 　　　 第五章 管理與監督
  
 　　   第三十二條 企業(yè)應當按照國務(wù)院《社會(huì )保險費征繳暫行條例》的規定辦理基本養老保險登記、變更登記和注銷(xiāo)登記，如實(shí)申報應繳納的基本養老保險費數額。
 　   　第三十三條 基本養老保險基金應當存入財政部門(mén)在國有商業(yè)銀行開(kāi)設的社會(huì )保障基金財政專(zhuān)戶(hù)，按照國家規定計算利息，所得利息并入基本養老保險基金。 基本養老保險基金結余額，除預留相當于兩個(gè)月的支付額外，按照規定購買(mǎi)國家債券或者存入國有商業(yè)銀行。國家另有規定的從其規定。
 　　   第三十四條 基本養老保險基金實(shí)行專(zhuān)項管理，專(zhuān)款專(zhuān)用。任何單位和個(gè)人不得侵占、挪用。
　　    第三十五條 勞動(dòng)保障行政部門(mén)應當定期向本級人民政府報告基本養老保險基金的征繳和使用情況，并向社會(huì )公告，接受社會(huì )監督。
　　    第三十六條 勞動(dòng)保障行政部門(mén)可以委托社會(huì )保險經(jīng)辦機構對企業(yè)參加基本養老保險情況進(jìn)行檢查。被檢查單位應當提供與繳納基本養老保險費有關(guān)的用人情況、工資表、財務(wù)報表等資料，如實(shí)反映情況，不得拒絕檢查，不得謊報、瞞報。
　　    第三十七條 企業(yè)和職工個(gè)人及離退休人員有權查詢(xún)養老保險費繳納和養老金領(lǐng)取情況，社會(huì )保險經(jīng)辦機構應當無(wú)償提供服務(wù)。 企業(yè)職工代表大會(huì )、工會(huì )和離退休人員管理組織有權對本企業(yè)繳納基本養老保險費和發(fā)放基本養老金情況進(jìn)行監督。
　　    第三十八條 社會(huì )保險經(jīng)辦機構所需經(jīng)費，按有關(guān)規定列入財政預算，不得在基本養老保險基金中列支。
　　　　　　　　　　　　　　
 　　　 第六章 法律責任
 
 　　   第三十九條 企業(yè)未辦理基本養老保險登記、變更登記和注銷(xiāo)登記，或者未申報應繳納的基本養老保險費數額，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責令限期改正；情節嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員可處1000元以上5000元以下罰款；情節特別嚴重的，可處5000元以上1萬(wàn)元以下罰款。
　　    第四十條 企業(yè)未按期繳納基本養老保險費或者瞞報職工人數、工資總額而欠繳職工基本養老保險費的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責令限期繳納，并按日加收欠繳額2‰的滯納金。逾期拒不繳納的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)申請人民法院依法強制征繳。
　　    第四十一條 違反本條例規定，侵占和挪用基本養老保險基金的，由政府有關(guān)部門(mén)追回本金、利息；有違法所得的，沒(méi)收違法所得，并入基本養老保險基金；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　    第四十二條 違反本條例規定，以非法手段領(lǐng)取養老保險金的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)追回，并處冒領(lǐng)額1倍以上2倍以下罰款；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　    第四十三條 社會(huì )保險經(jīng)辦機構停發(fā)、減發(fā)或者增發(fā)離退休人員養老金，以及減免或者增加企業(yè)、職工應繳納的基本養老保險費的，由主管部門(mén)責令糾正，并給予直接負責的主管人員和其他直接責任人員行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　    第四十四條 勞動(dòng)保障行政部門(mén)及有關(guān)部門(mén)工作人員濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，由所在單位或者上級主管部門(mén)給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
　　    第四十五條 實(shí)施行政處罰，按照《中華人民共和國行政處罰法》的有關(guān)規定執行。
　　　　　　　　　　　　　　　
 　　　 第七章 附 則
  
 　　   第四十六條 城鎮個(gè)體工商戶(hù)及其從業(yè)人員參照本條例參加基本養老保險，具體辦法由省人民政府制定。
　　    第四十七條 本條例自1999年7月1日起施行。