劉金龍，男，漢族，1975年8月生，現(xiàn)任遼寧億方石油化工有限公司操作工，他愛(ài)崗敬業(yè)，積極建言獻(xiàn)策，為公司節(jié)約大量成本費(fèi)用，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)，于2021年“五一”節(jié)前夕，被評(píng)為“遼寧五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者”。

在億方石化工作以來(lái)，他嚴(yán)格要求自己，恪盡職守、細(xì)致認(rèn)真，努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，高質(zhì)量高效率的完成了自己的本職工作。思想上工作上不斷要求進(jìn)步，有著高度的事業(yè)心和責(zé)任感，勤勤懇懇，任勞任怨，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

他堅(jiān)持利用工作閑余時(shí)間閱讀學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)書籍，不斷豐富和提高自己的能力水平。經(jīng)常虛心的向經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員請(qǐng)教，認(rèn)真思考，付諸實(shí)踐，每天比別人早到、晚歸，靠堅(jiān)韌不拔的毅力和刻苦認(rèn)真的態(tài)度，在短時(shí)間內(nèi)掌握了技術(shù)要領(lǐng)。在工作和生活中，他總是積極主動(dòng)的與同事交流，以樂(lè)觀向上的態(tài)度面對(duì)工作和生活，經(jīng)常為同事們排憂解難，耐心疏導(dǎo)思想，為新來(lái)的員工熱心分享和傳授經(jīng)驗(yàn)，使他們快速適應(yīng)自己的工作。

在保證完成本職工作的同時(shí)，公司的各項(xiàng)檢修和改造他都主動(dòng)參與，針對(duì)問(wèn)題反復(fù)斟酌，細(xì)心研究，提出合理化建議，做一些力所能及的工作，全身心投入到工作當(dāng)中，他不怕苦，不怕臟、不怕累，苦活累活搶著干，配合相關(guān)人員提前完成檢修和改造工作任務(wù)。

公司生產(chǎn)期間經(jīng)常出現(xiàn)人員不夠用問(wèn)題，為了不影響生產(chǎn)，他在做好自己工作的前提下，幫助頂崗和同事們奮斗在生產(chǎn)第一線。他積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，努力保證缺人的情況下也不耽誤生產(chǎn)。設(shè)備閥門壞了能自己更換的都堅(jiān)持自己維修更換，他重視平時(shí)的保養(yǎng)維護(hù)，大大減輕了機(jī)修部門的工作量。在日常工作中善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，裝置的跑冒滴漏總是能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決。他提出的外循環(huán)物料線改造建議得到了公司的采納，外循環(huán)物料線改造項(xiàng)目在整改前，原料與外循環(huán)系統(tǒng)的物料混合后進(jìn)入預(yù)熱器升溫后進(jìn)入反應(yīng)器。整改后，外循環(huán)系統(tǒng)內(nèi)物料不進(jìn)預(yù)熱器，與預(yù)熱器加熱后的原料混合后進(jìn)入反應(yīng)器。解決了由于本裝置預(yù)熱器換熱面積小，當(dāng)外循環(huán)量增加時(shí)如果與原料混合進(jìn)入預(yù)熱器，達(dá)不到反應(yīng)所需的溫度，在中后期催化劑需要提高預(yù)熱溫度來(lái)保證轉(zhuǎn)化率的難題，整改后預(yù)熱器直接為原料加溫可以滿足所需的預(yù)熱溫度，增加催化劑的使用壽命，為公司間接節(jié)約成本50萬(wàn)余元。

劉金龍同志從一名普普通通的操作工，不斷成熟逐漸成為了公司的一名技術(shù)操作能手，為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，2016年至2020年連續(xù)五年獲得公司“優(yōu)秀員工”稱號(hào)，2019年榮獲“盤錦五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆睒s譽(yù)稱號(hào)。