4月1日，記者從省總工會(huì)獲悉省總工會(huì)女職工部研究起草了《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（示范文本）》（以下簡(jiǎn)稱《示范文本》）正式發(fā)布。該《示范文本》是由省總工會(huì)牽頭、聯(lián)合省人力資源社會(huì)保障廳、省企業(yè)聯(lián)合會(huì)/企業(yè)家協(xié)會(huì)、省工商聯(lián)制定發(fā)布。據(jù)了解，遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同示范文本是全國(guó)首家以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系三方四家單位聯(lián)合發(fā)布的示范文本，在全國(guó)尚屬首個(gè)。

《示范文本》示范文本提出，用人單位應(yīng)遵循男女平等原則，在工資、獎(jiǎng)金和福利待遇方面，實(shí)行男女同工同酬；在晉職、晉級(jí)、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，不得設(shè)置性別歧視條件；用人單位與女職工簽訂的勞動(dòng)合同，不得有限制女職工結(jié)婚、生育等等內(nèi)容……

《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（示范文本）》是貫徹省工會(huì)二十大提出的以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系促進(jìn)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境和法治遼寧建設(shè)的部署要求，推動(dòng)《遼寧省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》有效落實(shí)，充分發(fā)揮集體協(xié)商依法維權(quán)作用的有效載體。《遼寧省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》《于遼寧省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》2021年3月1日起施行。，為推動(dòng)推動(dòng)該部規(guī)章在企業(yè)貫徹落實(shí)在企業(yè)的貫徹落實(shí)，做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作，省總工會(huì)女職工部研究起草了《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（示范文本）》，書面征求了相關(guān)部門意見(jiàn)，并赴大連、錦州兩部分市開(kāi)展實(shí)地調(diào)研，進(jìn)企業(yè)面對(duì)面征求了17個(gè)企業(yè)管理者、職工代表、以及縣區(qū)工會(huì)干部、以及法律專家等各方意見(jiàn)，不斷進(jìn)行修改完善。《遼寧省女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法》2021年3月1日起施行。為推動(dòng)該部規(guī)章在企業(yè)的貫徹落實(shí)，做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作，省總女職工部研究起草了《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（示范文本）》，書面征求了相關(guān)部門意見(jiàn)，并赴大連、錦州兩市開(kāi)展實(shí)地調(diào)研，進(jìn)企業(yè)面對(duì)面征求了17個(gè)企業(yè)以及縣區(qū)工會(huì)干部、專家意見(jiàn)，不斷進(jìn)行修改完善。

此后，又征求了省構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系三方成員單位即省人社廳、省工商聯(lián)和省企業(yè)家協(xié)會(huì)/聯(lián)合會(huì)的意見(jiàn)，于近期聯(lián)合發(fā)文在全省范圍內(nèi)推廣。

下一步，省總工會(huì)還將推動(dòng)把《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（示范文本）》簽訂工作納入到2021年集體協(xié)商“集中要約行動(dòng)”中，充分發(fā)揮集體合同和女職工專項(xiàng)集體合同依法維權(quán)載體作用。省總工會(huì)女職工部指導(dǎo)各市和省產(chǎn)業(yè)工會(huì)依托集體協(xié)商集體合同制度，從不同行業(yè)、不同類型、不同規(guī)模企業(yè)實(shí)際出發(fā)，通過(guò)集中要約、發(fā)布示范文本等，加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)，推動(dòng)將勞動(dòng)就業(yè)、職業(yè)發(fā)展、薪酬待遇、生育保護(hù)、幫助職工平衡工作和家庭責(zé)任、預(yù)防和制止工作場(chǎng)所性騷擾等內(nèi)容納入?yún)f(xié)商議題，納入集體合同和女職工專項(xiàng)集體合同條款，促進(jìn)男女職工享有平等的機(jī)會(huì)、權(quán)利和待遇。